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鐵甲網(wǎng)首頁 鐵甲論壇 挖掘機操作手就業(yè)前景分析

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挖掘機操作手就業(yè)前景分析

jkt 2012-02-23

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工程機械操作人員就業(yè)前景·                                市場調(diào)查:
    中國工程機械工業(yè)協(xié)會會長祁俊2011年6月份說,隨著我國成為“世界上最大的建設(shè)工地”,我國挖掘機市場進入高速發(fā)展階段,全國挖掘機擁有量近一百萬臺,挖掘機操作手超過100萬人,挖掘機行業(yè)面臨節(jié)能降耗的緊迫挑戰(zhàn)”。祁俊說,隨著我國經(jīng)濟高速發(fā)展,全國各地積極投入基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),我國挖掘機市場進入了蓬勃發(fā)展階段,挖掘機操作手隊伍不斷壯大。據(jù)統(tǒng)計,目前全國挖掘機擁有量近100萬臺,全國挖掘機操作手已逾100萬人。但必須看到,我國挖掘機操作手的操作技術(shù)參差不齊,幫助工程機械操作員掌握專業(yè)和過硬的理論水平、職業(yè)素質(zhì)和操作技術(shù),對于推動行業(yè)可持續(xù)發(fā)展,業(yè)已成為各界的共識?!?                          時隔半年,現(xiàn)在國內(nèi)挖掘機保有量已經(jīng)超過百萬臺了,工程機械市場的快速增長也相應(yīng)帶動了對工程機械操作與維修人員需求的急速增長。據(jù)統(tǒng)計,每臺工程機械設(shè)備配備1名操作員顯得少,而2名操作員又顯得多,那么每臺工程機械按1.5名機手配備的話,市場上工程機械操作員缺口近50萬名,這就造成工程機械操作員和維修人員非常緊缺,那么學(xué)習(xí)工程機械操作員必將擁有一個前所未有的良好就業(yè)和個人事業(yè)發(fā)展前景?!?                           挖掘機駕駛安全,操作員工資待遇高,工資待遇:試用期間(1-3個月)2000元左右/月,轉(zhuǎn)正后2500-6000元/月·                            挖掘機多為場內(nèi)作業(yè),在限制區(qū)域內(nèi)作業(yè),比汽車駕駛安全得多。下面是細(xì)分的挖掘機種類及工資標(biāo)準(zhǔn)(僅供參考)    1)小型挖掘機(10噸以下)駕駛員     工作經(jīng)驗 1年 待遇一般在1500-3000元/月  包吃住    2)小型挖掘機(10-20噸)駕駛員     工作經(jīng)驗2年  待遇2500-3500元/月 包吃住     3)中型挖掘機(20-30噸)駕駛員     工作經(jīng)驗2年  待遇3500-4500元/月 或者按200元/臺班計算   包吃住    4)大型挖掘機(30噸以上)駕駛員     工作經(jīng)驗2年  待遇3500-6000元/月 或者按200元/臺班計算    包吃住    5)長臂挖掘機、帶破碎錘挖掘機駕駛員     工作經(jīng)驗5年  待遇4000-7000元/月 或者按300元/臺班計算   包吃住    根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,挖掘機操作員是有很大的發(fā)展空間。近幾年受金融危機的影響,很多行業(yè)都受到嚴(yán)重的沖擊。國家為了拉動內(nèi)需在基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)投入了4萬億資金。2011年,是“十二五”的開局之年,受益于國家的“十二五”規(guī)劃,“十 二五”期間,我國農(nóng)業(yè)、水利、能源、交通,高鐵等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展將加速,為此需要大量工程機械操作員以滿足其發(fā)展的需要,挖掘機行業(yè)前景可觀?,F(xiàn)在不管哪個省市都在搞基礎(chǔ)建設(shè)。工程機械需求明顯大增,也帶動了相應(yīng)的技術(shù)人才就業(yè)崗位。由于全國各地的培訓(xùn)機構(gòu)很多,大家都搞不清楚哪家好,有的形成規(guī)模的如山東的幾家挖掘機培訓(xùn)機構(gòu),設(shè)備廠地規(guī)模都不小,影響也很大,但是據(jù)調(diào)查有很多學(xué)員學(xué)出來以后找不到工作,為什么?不是沒有崗位,是因為他們的技術(shù)沒學(xué)到位,經(jīng)面試和實際操作之后就發(fā)現(xiàn)技術(shù)根本不過關(guān),很多工況都沒見過,沒有思路不知道怎么做,只好另外再找機子,一圈下來還是沒人敢用,悲哀啊,花了錢交學(xué)費,結(jié)果還沒學(xué)到技術(shù)!有的學(xué)員只好通過朋友介紹再跟老師父做學(xué)徒重新找機會。有些索性就放棄了。目前還有些地區(qū)的培訓(xùn)機構(gòu)為了拉學(xué)員學(xué)費說得很低,結(jié)果去了以后,巧立名目,收上機費,油料費啊等等。技術(shù)還是學(xué)不到位,害慘了學(xué)員。    有些培訓(xùn)機構(gòu)上機時間非常短,或者用那些所謂的模擬機練習(xí),把學(xué)員實機操作改為模擬操作,顛倒了主次,讓學(xué)員浪費了時間,會開車的人都知道,技術(shù)是實踐出來的,只有多練習(xí)才能做到人機合一,熟能生巧,挖掘機駕駛也是一樣的道理,掌握了駕駛技術(shù),在多多地接觸工地各種各樣的活,多實踐勤思考自然就出徒了,只有這樣才能勝任崗位。最后我為想學(xué)挖掘機的朋友如何選擇培訓(xùn)機構(gòu)推薦幾種方法:    1,是否有獨立的培訓(xùn)場地和設(shè)備。    2,是否有安排實際接觸工地進行實踐的能力。    3,是否擁有推薦就業(yè)的渠道    4,是否能頒發(fā)操作證以上四項能否整合在一起為學(xué)員提供一條龍服務(wù)

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